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外包岗位职责(精彩10篇)-凯发国际k8

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在社会一步步向前发展的今天,很多地方都会使用到岗位职责,制定岗位职责有利于提高工作效率和工作质量。什么样的岗位职责才是有效的呢?它山之石可以攻玉,下面差异网为您精心整理了10篇《外包岗位职责》,希望可以启发、帮助到大朋友、小朋友们。

外包岗位职责 篇一

职位描述:

1.领导和组建公司的配置管理团队

2.制定、优化及推广配置管理流程、变更管理流程及各项规范制度

3.建设公司整个持续集成/持续交付和devops流水线,持续推动流程改进

4.负责与其他部门和团队的沟通协调工作以推动项目的顺利进行

5.对公司其他相关人员的配置管理培训

6.制定配置管理规范(公司范围),针对每个团队或者项目制定配置管理计划

7.搭建、维护配置库。包括配置库人员管理、备份、新库建立、使用培训等

8.源代码管理:基于配置库进行版本控制、维护基线,针对不同项目设定合理的分支策略

9.环境配置:记录环境状态信息,如数据库、中间件版本、jdk版本等;记录环境变更信息;确保环境可重建

10.项目部署:实现自动化部署,改进部署流程,确保部署版本可控,可实现回滚

11.版本发布:控制发布的版本(经过测试的可靠版本)、实现自动化发布,记录发布版本变更内容等

12.实施配置审计:定期的审计,确保相关人员严格按照配置管理规范工作

要求:

1.对应用软件开发生命周期的整个流程有深刻的理解

2.精通持续集成/持续交付流程,熟悉应用自动化构建部署过程及相关工具平台

3.熟悉和了解深入了解开发过程中的变更管理,缺陷跟踪和版本控制

4.具有大型复杂开发项目的配置支持经验

5.综合的管理和决策能力,遇到紧急问题能及时有效地给出凯发体育网址的解决方案

6.良好的表达沟通能力及团队协调配合能力

外包岗位职责 篇二

岗位职责:

制定并组织实施完整的软件外包销售方案;

与金融软件外包客户、同行业间建立良好的合作关系;

引导和控制软件外包市场销售工作的方向和进度;

组织部门开发多种销售手段,完成销售计划及回款任务;

进行金融软件外包行业客户分析,建立客户关系,挖掘用户需求;

任职要求:

1、大专以上学历;

2、有2年以上银行业凯发体育网址的解决方案或项目外包、人力外包行业销售经验,熟悉华南金融it市场,并在当地有客户资源;

3、有单独开拓客户的经验,有成功开拓市场的销售经验优先;

4、勇于挑战自我,热爱销售,有良好的人际关系处理能力,随机应变能力强;

5、具有市场开拓精神,工作条理清楚,能吃苦耐劳,为人诚实,学习能力强,很强的团队合作精神,能承受较大的工作压力。

外包服务岗位职责 篇三

工作职责:

1、负责华东区金融外包服务(现金整点清分)项目的管理和协调;

2、负责华东片区项目的巡检及流程优化;

3、负责华东片区项目的周报、月报数据的汇总与分析;

4、负责项目人员的`培训及考核;

5、负责项目回款的催收等。

任职要求:

1、本科以上学历,25-30岁;

2、有2年以上外包项目管理工作经验;

3、做事认真踏实、吃苦耐劳,有团队精神,能适应短期出差;

4、无犯罪记录或不良嗜好,品行端正;

5、熟练使用办公软件。

外包服务岗位职责 篇四

1.根据客户的需求以及问题,为客户提供相关的人力资源外包服务咨询;

2.根据与客户签订的人力资源外包协议为客户提供相应的外包服务,例如员工招聘、入职、离职、劳动合同、社保办理等工作;

3.与客户进行及时有效的沟通,保证人力资源外包服务的进度;

4.为客户提供人力资源外包方面的咨询,协助领导提供客户凯发体育网址的解决方案;

5.负责客户恩利资源管理系统的数据录入和维护工作;

6.处理客户投诉事件,及时提出凯发体育网址的解决方案并协调处理。

外包岗位职责 篇五

岗位职责:

1、参与外包谈判,外包单位信息收集整理;

2、外包合同拟定、oa流程、外包合同进度跟踪管理、签订、归档、维护;

3、工程项目计提、清查、核算;

4、全省验收计提汇总、审核、sap维护;

5、回款外包申请汇总,oa流程;

6、外包支付周资金计划,外包支付对账单;

7、外包支付单据整理、发票管理。

任职要求:

1、全日制大专以上学历;财务会计专业;

2、熟悉各种报表制作,精通各种办公软件;

3、具有良好的沟通能力及语言表达能力;

4、对数据敏感、有数据核算统计经验者优先;

5、性格偏中性硬朗点,要与外包单位打交道。

外包岗位职责 篇六

岗位职责:

1、负责项目实施全过程管理;

2、编制项目实施计划,协调资源并按计划推进项目实施,规范各项交付工作;

3、负责日常客户关系发展与维护,协助市场营销人员做好业务拓展工作;

4、负责与项目相关事项的跨部门沟通及外部协调与处理;

5、负责项目业务的信息统计、分析及项目交付总结;

6、负责项目组成员的管理,包括工作布置、检查、指导、考核及能力提升工作;

7、完成领导交办的其他工作。

任职要求:

1、大专及以上学历,专业不限,人力资源、企业管理专业优先;

2、三年以上项目管理工作经验,有同业项目管理经验优先考虑;

4、有较好的执行力,沟通协调能力较强;

5、具备良好的客户服务意识和需求挖掘能力,能独立完成招投标工作;

6、具备一定的团队管理能力。

外包岗位职责 篇七

会计外包服务经理主要职责:

1、负责财务外包内资部门会计、税务业务接洽与执行,部门内工作流程等办公方面的事务监督实施;

2、审核内外资客户财务报表、年报等各种财务、税务、统计、工商、海关、外汇、财政等报表;

3、负责组织实施员工专业培训,使之符合公司的各项规章制度要求及提高相关技能

4、负责建立内资企业服务流程,完善移动互联时代服务模式,提升运营效率和运营质量

5、执行业务发展战略,扩大业务规模,承担售前专业顾问工作。

6、组建新型移动互联时代财税服务团队,提升财税服务的品质,助力创新型中小企业发展

7.能够根据现有方法和流程,构想和提出可能的供选凯发体育网址的解决方案

8.能够协助制定财务外包的总体战略方向,落实财务外包长、中、短期发展策略

9.协调内外部资源拓展财务外包客户

任职要求:

1、财务中级会计师职称。

2、有5年以上中小内资企业会计账务处理经验,精通内资企业财税知识

3、代理记账公司或财务咨询公司管理岗位一年以上工作经验

4、上述代理记账公司或财务咨询公司的对应企业规模应不少于30人。

5.富有挑战创新精神,对新事物接受能力强

6.具有强烈的事业心、团队合作精神,能够以全局的观点看待事物

7.性格开朗外向,乐观,善于与人交流,为人踏实稳重

外包服务岗位职责 篇八

1、负责财务外包内资部门会计、税务业务接洽与执行,部门内工作流程等办公方面的事务监督实施;

2、审核内外资客户财务报表、年报等各种财务、税务、统计、工商、海关、外汇、财政等报表;

3、负责组织实施员工专业培训,使之符合公司的各项规章制度要求及提高相关技能

4、负责建立内资企业服务流程,完善移动互联时代服务模式,提升运营效率和运营质量

5、执行业务发展战略,扩大业务规模,承担售前专业顾问工作。

6、组建新型移动互联时代财税服务团队,提升财税服务的品质,助力创新型中小企业发展

7. 能够根据现有方法和流程,构想和提出可能的供选凯发体育网址的解决方案

8. 能够协助制定财务外包的总体战略方向,落实财务外包长、中、短期发展策略

9. 协调内外部资源拓展财务外包客户

外包岗位职责 篇九

会计外包服务经理主要职责:

1、负责财务外包内资部门会计、税务业务接洽与执行,部门内工作流程等办公方面的事务监督实施;

2、审核内外资客户财务报表、年报等各种财务、税务、统计、工商、海关、外汇、财政等报表;

3、负责组织实施员工专业培训,使之符合公司的各项规章制度要求及提高相关技能

4、负责建立内资企业服务流程,完善移动互联时代服务模式,提升运营效率和运营质量

5、执行业务发展战略,扩大业务规模,承担售前专业顾问工作。

6、组建新型移动互联时代财税服务团队,提升财税服务的品质,助力创新型中小企业发展

7、能够根据现有方法和流程,构想和提出可能的供选凯发体育网址的解决方案

8、能够协助制定财务外包的总体战略方向,落实财务外包长、中、短期发展策略

9、协调内外部资源拓展财务外包客户

任职要求:

1、财务中级会计师职称。

2、有5年以上中小内资企业会计账务处理经验,精通内资企业财税知识

3、代理记账公司或财务咨询公司管理岗位一年以上工作经验

4、上述代理记账公司或财务咨询公司的对应企业规模应不少于30人。

5、富有挑战创新精神,对新事物接受能力强

6、具有强烈的事业心、团队合作精神,能够以全局的观点看待事物

7、性格开朗外向,乐观,善于与人交流,为人踏实稳重

外包岗位职责 篇十

工作职责:

1、负责华东区金融外包服务(现金整点清分)项目的管理和协调;

2、负责华东片区项目的巡检及流程优化;

3、负责华东片区项目的周报、月报数据的汇总与分析;

4、负责项目人员的培训及考核;

5、负责项目回款的催收等。

任职要求:

1、本科以上学历,25-30岁;

2、有2年以上外包项目管理工作经验;

3、做事认真踏实、吃苦耐劳,有团队精神,能适应短期出差;

4、无犯罪记录或不良嗜好,品行端正;

5、熟练使用办公软件。

以上内容就是差异网为您提供的10篇《外包岗位职责》,您可以复制其中的精彩段落、语句,也可以下载doc格式的文档以便编辑使用。

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